El comité de empresa ha decidido abandonar la mesa de negociación de Fagor CNA y tras el encuentro con el director de RRHH de Edesa Industrial (el hecho de que sólo haya acudido él ha «sorprendido» a los sindicatos ELA y LAB) el comité manifiesta que no acepta un Ere de extinción «existiendo un Ere de suspensión con validez hasta el 25 de octubre». Igualmente denuncia que «el cierre de la línea de producción de lavado no ha sido suficientemente explicado, este comité desconoce el plan de viabilidad que está elaborando la empresa y desconoce quién asume la figura del director general».
«Nuestra lectura es que CNA no puede sacar adelante esta empresa tal como está configurada, puede estar intentando la entrada de un inversor que dé viabilidad a la misma y es evidente que este ERE es parte de ese plan.
En este sentido y en algún lugar se está decidiendo nuestro futuro. Estos métodos oscuros y confusos son inaceptables y por tanto, en la medida que no se nos cuente la verdad declaramos confrontación absoluta con la compañía CNA».
El comité de empresa de Fagor CNA se declara «en confrontación absoluta» con la empresa
El comité de empresa ha decidido abandonar la mesa de negociación de Fagor CNA y tras el encuentro con el
Foto: LAB
Temas: conflicto
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